Informationsschreiben gem. Art. 13 DS-GVO
Informationen für Mitarbeiter der Cloudforce 2 GmbH ("Cloudforce 2") zur
Verarbeitung ihrer personenbezogenen Daten
Cloudforce 2 verpflichtet sich, bei der
Verarbeitung personenbezogener Daten die Privatsphäre seiner gegenwärtigen,
ehemaligen und künftigen Mitarbeiter zu schützen. Seit Mai 2018 wurden mit der
EU-Datenschutz-Grundverordnung ("DS-GVO")
und dem neuen Bundesdatenschutzgesetz ("BDSG")
neue Maßstäbe für den Datenschutz innerhalb der Bundesrepublik Deutschland
sowie der Europäischen Union festgesetzt.
Der Zweck dieses Schreibens liegt darin, künftige
und gegenwärtige Mitarbeiter in Deutschland über die Verarbeitung ihrer personenbezogenen
Daten durch Cloudforce 2 zu informieren. Zu dieser Information ist Cloudforce 2
nach der DS-GVO verpflichtet.
I.
Zuständigkeiten und Kontaktdaten
Der
Verantwortliche für Ihre personenbezogenen Daten ist nach Art. 4 lit. 7 DS-GVO:
Cloudforce 2
c/o Waterland Private Equity GmbH
Theatinerstr.
14
80333
München
II.
Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten
Die
Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt für Zwecke der Erfüllung Ihres Arbeitsvertrages und
für Zwecke des Einstellungs-, Bewerbungs- und Beförderungsverfahrens (Art. 6
Abs. 1 lit. b) DS-GVO, § 26 BDSG), und zwar unter anderem, um ein effektives
Personalmanagement sicherzustellen und Entscheidungen hinsichtlich Einstellung,
Vergütung, Gehaltsbuchhaltung, Zusatzleistungen, beruflichen
Entwicklungsmöglichkeiten, Weiterbildung, Leistungsbeurteilung und
Vergütungsprüfung, Nachfolgeplanung, Disziplinar- und Beschwerdeverfahren sowie
Vertragsverwaltung zu treffen und es Ihnen zu ermöglichen, Ihren beruflichen
Verantwortlichkeiten nachkommen zu können.
Die
Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt darüber hinaus, soweit dies
für die Wahrung der berechtigten
Interessen von Cloudforce 2 (Art. 6
Abs. 1 lit. f) DS-GVO) erforderlich ist, unter anderem,
-
zum Einsatz von
Dienstleistern, insbesondere Zulieferern, Kunden sowie internen und externen
IT-Dienstleistern, die unsere Geschäftsprozesse unterstützen;
-
um die IT-Sicherheit und
den IT-Betrieb sicherzustellen;
-
um
Compliance-Untersuchungen durchzuführen;
-
um die Gebäude- und
Anlagensicherheit zu gewährleisten (dies schließt auch eine Videoüberwachung
mit ein, soweit zum Schutz unserer Büroräume erforderlich).
Eine
weitere Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf Grundlage Ihrer
Einwilligung (Art. 6 Abs. 1 lit. a) DS-GVO), wenn Sie diese Einwilligung
beispielsweise für die Verwendung Ihres Fotos für das Intranet/Webseite von Cloudforce 2 erteilt haben.
Zudem
unterliegt Cloudforce 2 verschiedenen rechtlichen Verpflichtungen, die die Verarbeitung Ihrer
personenbezogenen Daten erforderlich machen können (Art. 6 Abs. 1 lit. c)
DS-GVO). Diese rechtlichen Verpflichtungen können sich beispielsweise aus
arbeits- oder steuerrechtlichen, außenhandelsrechtlichen oder sanktionsrechtlichen
Vorschriften ergeben.
III.
Empfänger Ihrer personenbezogenen Daten
Innerhalb
von Cloudforce 2 haben ausschließlich autorisierte
und für den jeweiligen Aufgabenbereich zuständige Mitarbeiter von Cloudforce 2 Zugang zu Ihren personenbezogenen Daten.
Wir sind
befugt, Dritte mit der Erbringung bestimmter Dienstleistungen wie
beispielsweise IT, Aus-, Fort- und Weiterbildung und sonstigen Zusatzleistungen
zu beauftragen. Ferner setzen wir Rechtsberater, Unternehmensberater und/oder
externe Firmen für die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung ein. Diese erbringen die
Dienstleistungen für uns unter unserer Aufsicht und gemäß unseren Anweisungen
und können Zugang zu Ihren personenbezogenen Daten haben, soweit dies für die
Erbringung ihrer Dienstleistungen erforderlich ist.
Im Rahmen
der gesetzlichen Vorgaben, insbesondere unter Beachtung des Art. 5 und Art. 6
DS-GVO, sind wir ferner befugt Ihre personenbezogenen Daten an sonstige Dritte
zu den in Punkt II genannten Zwecken zu übermitteln.
Darüber
hinaus können wir, soweit rechtlich zulässig, Ihre personenbezogenen Daten zur
Erfüllung gesetzlicher Pflichten oder im Interesse von Cloudforce 2 an Behörden (z.B. Sozialversicherungsträger,
Finanzbehörden oder Strafverfolgungsbehörden) und Gerichte im In- und Ausland
übermitteln.
IV.
Ihre Rechte
Unter den
jeweiligen Voraussetzungen, deren Vorliegen im Einzelfall zu prüfen ist, haben
Sie das Recht, Informationen über Ihre personenbezogenen Daten zu erhalten und
die Berichtigung oder Löschung Ihrer personenbezogenen Daten oder die
Einschränkung der Verarbeitung zu beantragen und Ihre personenbezogenen Daten
in einem strukturierten, gängigen und maschinenlesbaren Format
(Datenübertragbarkeit) zu erhalten.
Unter den
gesetzlichen Voraussetzungen, deren Vorliegen im Einzelfall zu prüfen ist,
haben Sie auch das Recht, Widerspruch gegen die Verarbeitung Ihrer
personenbezogenen Daten einzulegen.
In Fällen,
in denen die Datenverarbeitung auf der Grundlage Ihrer Einwilligung erfolgt,
haben Sie das Recht, Ihre Einwilligung jederzeit zu widerrufen, indem Sie sich
mit Ihrer Personalabteilung in Verbindung setzen. Darüber hinaus haben Sie das
Recht, bei einer Aufsichtsbehörde Beschwerde einzureichen.
V.
Vertraulichkeit/Sicherheit
Jeder
unserer Mitarbeiter und alle Mitarbeiter von externen Dienstleistern, die
Zugriff auf personenbezogene Daten haben und/oder diese verarbeiten, sind
verpflichtet, diese Daten vertraulich zu behandeln.
Cloudforce 2 bedient sich überdies geeigneter technischer und
organisatorischer Sicherheitsmaßnahmen, um gespeicherte persönliche Daten
gegen Manipulation, teilweisen oder vollständigen Verlust und gegen unbefugten
Zugriff Dritter zu schützen. Die Sicherheitsmaßnahmen von Cloudforce 2 werden entsprechend der technologischen Entwicklung
fortlaufend verbessert.
VI.
Löschung
Wir
löschen Ihre personenbezogenen Daten, wenn die Speicherung nicht mehr zur
Erfüllung unserer vertraglichen Pflichten oder der in dieser
Datenschutzerklärung genannten berechtigten Interessen erforderlich ist und
keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten bestehen. Sofern gesetzliche
Aufbewahrungspflichten bestehen, schränken wir die Verarbeitung der Daten ein.
VII.
Kontakt
Das
vorliegende Schreiben dient lediglich Ihrer Information. Sie müssen keine
Maßnahmen veranlassen. Sollten Sie Fragen, Anmerkungen oder Vorschläge zu
diesem Informationsschreiben oder zu unserem Umgang mit dem Datenschutz haben,
wenden Sie sich bitte an die Geschäftsführung, die Ihnen die Kontaktdaten des
Datenschutzbeauftragten zur Verfügung stellen wird.